2018年12月底至2019年1月11日，江西省人民医院护理部完成了外出进修人员学习汇报、专科小组及专科护士述职、护士长述职述廉等一系列年终总结工作。

他山之石，可以攻玉——进修人员学习汇报

　　2018年我院共派出护理人员参会交流308人次，进修学习24人次。2018年12月19日，殷慧敏、罗薇、陈昊云、黄丽作为进修人员代表，以PPT的形式，对进修学习过程中的工作亮点、可借鉴内容、个人收获体会等一一进行了汇报。

专业的人做专业的事——专科小组及专科护士述职

　　根据临床科室需求，2018年我院培养急危重症、心血管护理、肿瘤护理、老年护理4个专科共5名专科护士，截至目前，我院专科护士人数已达108名，占全院护士比例9.11%。2018年12月28日，4个专科小组及32名专科护士代表就我院2018年专科护理的相关工作进行了述职汇报，16个专科的护理人员就组织架构、工作内容、工作亮点、存在问题、明年工作计划等方面进行了说明和汇报。汇报中，各专科护士均采用大量数据描述、总结自己的年度工作，条理清晰，汇报界面美观。在临床工作中，专科护士发挥了自己的专科优势，在疑难病例护理会诊、急危重症患者护理，新技术新项目开展等方面起到了带头表率作用。

我们天天向上散发着光——护士长述职述廉

　　2019年1月10日-11日，江西省人民医院2019年护士长管理学习班暨护士长2018年终述职述廉报告会在裙三楼举行，会议由护理部副主任刘琳主持。开幕式上，副院长黄清致辞，黄清肯定了护理团队在2018年取得的成绩，也一针见血地指出了护理工作存在的主要问题，最后黄清对我院2019年的护理工作提出了新的期望，希望医护携手，加强学科联动，推动业务拓展，打造一支高效、优质的护理管理团队，进一步提升患者认同度和满意度。
　　报告会上，护理部副主任刘琳首先就2018年护理部工作总结及2019年护理部工作计划进行了详细汇报，护理部副主任唐霞珠就2018年护理部质控工作进行了总结和汇报。接着，江西财经大学社工系实习生钟德广就2018年我院医务社工工作进行了汇报，利用一个个真实感人的案例让大家感受到了医务社工工作的价值和魅力。
　　参加述职的护士长们高度重视，会前认真总结，精心制作述职PPT，全面详实地阐述了过去一年的主要工作完成情况及来年工作思路与打算，72名护理管理者集中“晒”出各自成绩和短板问题，以问题为导向，以患者为中心，谋划来年工作目标，既有年轻管理者的新思路，更有资深管理者的经验谈。其中，“适应变革”、“脚踏实地”、“优质护理新举措”等成为了述职中的热点词汇。2018年，通过开展改善患者就医体验、实施绩效改革等系列活动，临床护理管理者开始转变思想，摆正位置，踏踏实实为提高护理质量，保障患者安全而努力。
　　述职结束后，护理部还根据临床存在的风险点，安排了《转危为安——风险管理在医院护理管理中的应用》《江西省人民医院护理质量与安全管理办法》《质控查检表的应用及分析》《护士与安全用药》等相关课程，帮助护理管理者提高风险意识，增强识别风险能力，将规范形成习惯，让习惯变为文化，让省医的护理团队将优质的护理文化代代传承。
　　最后，省医护理管理团队集体完成了正能量满满的《天天向上》手势舞，“我们天天向上，散发着光；天天向上，乘风破浪；一起哦哦哦，温暖欢笑飞扬；我们天天向上  不慌不忙......”欢快的节奏，整齐划一的动作，积极向上的精神面貌，2019重新出发，省医护理一定会天天向上，乘风破浪！